IT-ers weer aan het jobhoppen

Een steekproef van vacaturewebsite IT Job Board.nl en Automatisering Gids geeft aan dat een meerderheid van de Nederlandse it-ers uitkijkt naar een andere baan nu de economie weer aantrekt. Geld zal ze niet tegenhouden.

Een kleine drie jaar na het uitbreken van de economische crisis geven meer it-ers aan dat ze snel van baan willen veranderen. Een ruime minderheid van 37 procent uit de steekproef geeft aan binnen een half jaar van baan te willen veranderen. Nog eens 20 procent zegt zelfs binnen nu en drie maanden overgestapt te willen zijn naar een nieuwe functie. In crisistijd lagen dit soort cijfers aanzienlijk lager. Salaris wordt niet als belangrijkste reden voor een overstap genoemd. Meer uitdaging, leuker werk en betere doorgroeimogelijkheden worden als belangrijkere redenen genoemd. IT-ers in vaste dienst gingen er bij de laatste salarisonderhandeling niets (31 procent) of marginaal met 1 tot 2 procent (bijna 33 procent) op vooruit. Tien procent gaf aan salaris te hebben ingeleverd. Circa 57 procent van de it-ers in loondienst verwacht dat het huidige salaris gelijk blijft, 21 procent denkt een hoger salaris te ontvangen en 22 procent denkt er op achteruit te gaan.

In een reactie op deze bevinding zegt Peter Healey, sales director van IT Job Board dat het in de ‘aard van het it-beestje’ zit om regelmatig van baan te veranderen. “Veel it-ers hebben dankzij de crisis langer dan ze wilden op één plek gezeten. Ze hebben soms genoegen moeten nemen met een lager salaris of een baan waarbij de uitdaging ontbrak. Het is logisch dat ze dan op zoek gaan naar nieuwe kansen.” Aan het onderzoek namen 156 it-ers in loondienst deel en ruim honderd zzp-ers.