Heldere IT-strategie geeft bedrijven voorsprong
Naast een goed personeelsbeleid is een effectieve it-strategie het middel om een organisatie goed te laten presteren. Dit concludeert Deloitte bij de publicatie van de lijst met de 50 Best Managed Companies 2011.
Deze uitverkiezing is een initiatief van Deloitte, VNO-NCW, Kamer van Koophandel, Tias Nimbas Business School en Management Team. Het programma, dat dit keer voor de vierde keer plaatsvindt, richt zich op niet-beursgenoteerde Nederlandse ondernemingen met een omzet van minimaal 10 miljoen euro, waarvan het management ook een aandeel in het bedrijf heeft. Naast omzetgroei heeft Best Managed Companies speciale aandacht voor de thema’s strategie- & beleidsvorming, organisatie & processen, besturing & beheersing, informatietechnologie en mensen & cultuur. Ook stond dit jaar de ontwikkeling van duurzaamheid en innovatie centraal.
De consultants van Deloitte constateren dat bedrijven die hun it-strategie duidelijk hebben geformuleerd en hun personeel actief betrekken bij het bedenken van it-oplossingen beter presteren. Ook bestaat er een sterk verband tussen het kunnen binden van medewerkers op sleutelposities en het succes van de organisatie. “Bedrijven die personeel kunnen behouden, kennen de behoefte van hun klanten beter en boeken daardoor weer een hogere omzet”, aldus Michaël Kortbeek, voorzitter van de KvK Midden Nederland en juryvoorzitter van Best Managed Companies.
Op basis van de door Deloitte opgebouwde bedrijfsdossiers hebben een regionale en vervolgens landelijke jury bepaald welke bedrijven voldoen aan de standaarden van Best Managed Companies. Bekende namen op de lijst zijn CheapTickets en trainingsbureau Schouten & Nelissen. Maar ook zijn er een flink aantal it-bedrijven genomineerd. Zo staat Afas, leverancier van erp-software erop, CCS een specialist in verzekeringssoftware, glasvezel provider Eurofiber, webontwikkelaar Mirabeau, detacheerder Peak IT en de specialist in planningsoftware Quintiq. Alle deelnemers ontvangen een uitgebreide bedrijfsanalyse. “We merken dat organisaties graag willen winnen, maar ook erg geïnteresseerd zijn in de feedback”, vertelt Will Reijnders, hoogleraar marketing aan de TiasNimbas Business School. “Dankzij de uitvoerige bedrijfsanalyse verkrijgen ze ook goed inzicht in de verbeterpunten binnen het bedrijf.” Ruim dertig winnaars van eerdere jaargangen die werk hebben gemaakt van de aanbevelingen, zijn door de jury als Requalified Winnaar aangemerkt. Acht bedrijven wonnen dit jaar voor de vierde keer op rij en mogen zich nu Gold Member noemen. “Dit zijn succesvolle bedrijven die toonaangevend zijn in hun branche”, concludeert jurylid Arjen de Koning, directeur van de Paradigit Groep. Tijdens de Awards Ceremony op 17 juni zullen de Best Managed Companies winnaars formeel worden gehuldigd.
Gerelateerde items
overzicht dossiers
vacatures
- Databasemanager - Vaste Baan - Omgeving Den Haag
Progressive Recruitment - Nederland, Omgeving Den Haag, Zuid-Holland, Negotiable - Project manager
Experis Nederland B.V., Breukelen, Netherlands - SAP PMO & SAP Solution Manager Holland
Whitehall Resources, Netherlands, 450 - Senior Test Manager
Amoria Bond, Western Europe,Netherlands, Netherlands - Inhouse Testmanager Vacature Regio Tilburg
Star Apple, Breda, Noord-Brabant, Neg.
shop tip
advertenties








